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【職場注意事項】(一)小心四種上司:1.滿口大道理的;2.為人比較痞的;3.沒從基層起的。4.錯誤全算你的;(二)小心四種下屬:1.工作吃不消的;2.智商比你高的;3.背后捅你刀的;4領導撐他腰的。(三)小心四種同事:1.腦袋左右甩的;2.飯單從不買的;3.有難他先拐的;4.背后把你踩的;
【做人做事的七張王牌】1、寬胸襟(能容人才能容天下)。2、靠得住(做人的金字招牌)。3、厚而精(做人要厚道,辦事要精明)。4、善結緣(左右逢源方能事事順達)。5、高心氣(志存高遠,生氣不如爭氣)。6、好共事(求同存異,單打獨斗難成氣候)。7、能辦事(做人要有幾樣真本事)
【為人處世九大真經】1.勿賣弄口才,要多思慎言;2.勿持才自傲,要虛懷若谷;3.勿你斗我爭,要遠離是非;4.勿拼命外顯,要韜光養晦;5.勿直來直去,要融方于圓;6.勿爭破頭顱,要有進有退;7.勿拿放不起,要能屈能伸;8.勿趾高氣揚,要不顯不炫;9勿高高在上,要保持低調。
指職場壓力大產生逃離職場、不顧一切“私奔”的念頭,或跳槽或不告而別給自己放假。不少職場白領表示:時代不同了,“私奔”已從曾幾何時的苦情式流浪,變成了雄厚經濟上的奢侈派度假。雖說私奔對于絕大多數白領來說是有心無力,但偶爾以私奔的心態給自己放個小假,讓許多職場人欣然神往。
身在職場要注意理由要少點,度量要大點;老板身邊要注意嘴巴要甜點,行動要快點;工作當中要注意效率要高點,腦筋要活點,職場要則要謹記:脾氣要小,微笑要多。
職場小貼士:為人應低調,做事最重要;同事莫爭吵,錯誤才能少;說話常微笑,切記不要打小報告;領導吩咐要做好,工作效率才能高。
職場工作忙,周末運動場。藍、排、羽毛球,健身勿匆忙。韌帶關節活,肢體難受傷。柔韌防脫臼,緩動止骨折。鍛煉要科學,時少但不歇。
職場新人需明白的職場道理:殘酷的就業形勢使不少的職場新人采取了“先就業再擇業”的策略。其實是比較盲目的,會浪費了在前一份工作中所積累的職業資本。對于沒有做好職業生涯規劃的職場新人來講,頻繁地跳槽也是不可取的,職場新人要記住,頻繁地跳槽非常不利于自己職業生涯的發展。 |
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